miércoles, 10 de agosto de 2016

Evaluaciones




PRUEBA DE DIAGNOSTICO

1.- Señala la definición correcta de EMPRESA.
A. Las empresas son organizaciones, e s decir, conjuntos de personas y capital. X
B. Las empresas son ONG, es decir, organizaciones no gubernamentales.
C. Las empresas son entidades sin ánimo de lucro.

2.- Indica cuál de las siguientes es una característica de la empresa.
A. Las empresas están dedicadas a la administración de bienes escasos.
B. Las empresas están dedicadas a solventar los desequilibrios generados a causa de escasez de los recursos disponibles, siendo las necesidades de las personas, extensas y crecientes.
C.- Las empresas están dedicadas a la producción de bienes y servicios.  X

3.- Indica cuál de las siguientes es una característica de la empresa.
A. Las empresas están dirigidas a satisfacer las necesidades propias.
B. Las empresas están dirigidas a satisfacer las necesidades humanas. X
C. Las empresas están dirigidas a satisfacer las necesidades no humanas. 
                  
4.- Señala uno de los objetivos principales de la empresa.
A. cubrir las necesidades de los empleados.
B. Cubrir las necesidades de los socios.
C. Cubrir las necesidades de los clientes o consumidores.  X

5.- Señala uno de los objetivos esenciales de las empresas.
A. Animo de culto
B. Animo de luto
C. Animo de lucro  X

6.- La expresión “animo de lucro” referida a una empresa, significa que…
A. La actividad que se realiza en la empresa va encaminada a la obtención de beneficios.
B. La productividad que se realiza en la empresa va encaminada a la producción de bienes y servicios.
C. La actividad que se realiza en la empresa va encaminada a satisfacer las necesidades humanas.

7.- La función de la empresa que comprende las labores de organización, dirección y control de las actividades que se desarrollan en la empresa es…
A. Función técnica                        B. Función financiera                C. Función administrativa X

8.- La función de la empresa que engloba los aspectos de recursos humanos, es decir, de todo aquello que tenga que ver con los trabajadores es...
A. Función social     X                  B. función comercial                    C. Función financiera

9.- La empresa cuya propiedad es de una única persona se denomina:
A. Empresa individual  X
B. Empresa sin ánimo de lucro.
C. Empresa con personalidad jurídica social.

10.- Cual de los siguientes criterios serian válidos para clasificar las empresas por su tamaño?
A. El volumen de ventas y el número de trabajadores.  X
B. El número de clientes y proveedores.
C. El número de la superficie sobre las que se encuentran sus instalaciones.

TEMA: LA EMPRESA (DEFINICIONES, IMPORTANCIA, CARCATERISTICAS, FUNCIONES)

1.- Seleccione con una x falso o verdadero según corresponda sobre el concepto de empresa.
Concepto Empresa
F
V
Es una entidad en la que intervienen terreno, capital y socios como factores de producción sean estas mercantiles, individuales o prestación de servicios.

X
La empresa surge como la persona quiere conseguir un objetivo individual.
X

Entidad con elementos productivos (trabajo y capital) dedicada a actividades industriales, comerciales o de servicios.

X


2.- escriba la definición de empresa.
Es una unidad económica o social de carácter público o privado integrada por factores humanos, técnicos, financieros las cuales trabajan con recursos productivos para satisfacer las necesidades de la sociedad.

3.- Encerrar la respuesta correcta: características de la empresa.
a. Posee un nombre, domicilio, patrimonio y sociedad limitada.
b. Organizacionalmente puede ser individual, sociedad anónima o colectiva.
c. Persigue un fin lucrativo por ello busca obtener ganancias y beneficios.
d. Genera solo bienes para satisfacer las necesidades del consumidor.
e. Convierte los productos en materia prima para ser distribuidos en el mercado.
f. Está formada por personas para personas que asume riesgos y responsabilidades.

A. B, C, F         X                   B. A, B, C                          C. B, E, F                     D. D, E, F

4.- Completar según corresponda la importancia de la empresa.
a. Beneficia al ser humano en su progreso personal ya que permite su autorrealización dentro de la sociedad a la que pertenece.
b. Promueve el crecimiento y desarrollo humano de un pueblo, región y país.
c. Permite desarrollar la práctica de valores como el respeto, puntualidad, honestidad, solidaridad y espíritu del grupo en la empresa.
d. Favorece directamente el desarrollo económico de un país.

5.- Unir con líneas lo correcto: funciones de la empresa
1.- F. de dirección                                           A.- Desarrollo personal
2.- F. técnica                                                   B.- Producción
3.- F. RR.HH                                                  C.- Organiza, dirige, controla toda la empresa
4.- F. comercial                                               D.- Capital, inversión, aumento producción
5.- F. financiera                                                E.- Compras, ventas, publicidad


A.- 1C:2B:3A:4E:5D     X                  B.- 1D:2B:3E:4C:5                        C.- 1C:2B:3D:4E:5A


TEMA: LA EMPRESA: FINES Y ELEMENTOS BASICOS

1.- Unir con líneas lo correcto: fines de la empresa.
1.- Empresa                                                 A.- Se produce y busca utilidad
2.- Fin inmediato                                          B.- Obtener utilidad
3.- Fin carácter público                                C.- Satisfacer necesidades
4.- Fin mediato                                            D.- Cubre y satisface necesidad de forma no directa
5.- Empresario                                             E.- Producir
6.- Fin de carácter privado                           F.- Cubre y satisface necesidad de forma rápida

A.- 1C:2B:3A:4B:5D:6F              B.- 1D:2B:3C:4D:5A:6F          C.- 1E:2F:3C:4D:5B:6A      X

2.- Completar según corresponda sobre los elementos básicos de la empresa.
a.- Se considera elementos básicos de la empresa a aquellos factores tanto internos como externos que influyen directa o indirectamente para su funcionamiento.
b.- El empresario es la persona o conjunto de personas encargadas de dirigir, controlar y administrar las actividades de la empresa  para que la empresa funcione de forma permanente.

3.- Seleccione con una x falso o verdadero según corresponda sobre los elementos de la empresa.
Elementos de la empresa
V
F
Los elementos básicos de la empresa son el material humano o personal, inversión, técnico y financiero.

X
El elemento humano es el grupo más importante y se clasifica en obreros calificados, obreros no calificados, empleados, técnicos, ejecutivos y supervisores.
X

Los supervisores se caracterizan porque vigilan el predominio e igualdad de las funciones técnica sobre las ejecutivas.
X

El elemento ejecutivo es liderado por el empresario.
X

 
4.- Unir con líneas lo correcto: elementos de la empresa.
1.- Dinero o efectivo
2.- Organigrama                                                                  A.- Elemento material
3.- Obligaciones                                                                  B.- Elemento técnico
4.- Materias primas                                                             C.- Elemento financiero
5.- Edificios e instalaciones
6.- Patente

A.- 1B:2B:3C:4A:5A:6C              B.- 1C:2B.3A:4B:5A:6C          C.- 1C:2B:3C:4A:5A:6B        X

CLASIFICACION DE LAS EMPRESAS

 
EVALUACION FINAL DEL BLOQUE- PRIMER PARCIAL

 



 

TEMA: ORGANIGRAMAS, IMPORTANCIA, CRITERIOS, UTILIDADES

1.- Escribir 2 razones por las que se considera importante el organigrama en una empresa.
Porque ayuda a la división interna de la empresa.
Porque su utilización contribuye a agilizar procesos.

2.- Escribir falso o verdadero según corresponda.
a. Los organigramas tienen como utilidad el hecho de que se constituye en el elemento técnico, financiero que permite realizar un análisis organizacional. (Falso)
b.- El objetivo de los organigramas es transferir y plasmar en forma gráfica, escrita y objetiva la división de la empresa. (Falso)

3.- Unir con líneas lo correcto.
Vigencia        1                                              2 Homogeneizar, nomenclatura, líneas, figuras

Uniformidad  2                                              1 Conservar validez, actualizado

Precisión       3                                              3 Relaciones, interrelaciones, exactos

Sencillez        4                                              5  Hacerlo con criterio técnico, servicio

Presentación 5                                               4 Simples, claros, comprensibles

4.- Escribir la definición de organigrama.
El organigrama es la representación gráfica de la estructura de una empresa o una de sus áreas o unidades administrativas donde muestra las relaciones que guardan entre sí los órganos que la componen. 

5.- Completar: entre las utilidades de los organigramas encontramos que son útiles para:
a. La dirección porque facilita el conocimiento de las áreas y canales donde se desarrollan las relaciones con las otras unidades que integran la organización.
b. El público porque permite tener una visión global de la estructura r a o posible funcionamiento de la empresa.
 

TEMA: ORGANIGRAMAS, TIPO, PROCESO ADMINISTRATIVO

1.- Señale según corresponda f o v. tipos de organigramas.
TIPOS DE ORGANIGRAMAS
V
F
El organigrama vertical es el más utilizado en las empresas y representan jerarquía, con la diferencia que los cargos no aparecen uno sobre el otro.

X
El organigrama circular es utilizado para mostrar el sistema de grandes empresas.
X

Existen varios tipos de organigramas desde los más tradicionales a los menos utilizados y se puede planificar en la estructura organizacional.

X
El organigrama horizontal es similar al vertical con la diferencia de que los cargos aparecen del centro hacia afuera.

X

2.- Seleccione el literal correcto sobre las fases del proceso administrativo.
                                                                                                          A.- Organización
        1.- Fase dinámica u operativa                                                  B.- ¡Que se haga!
                                                                                                           C.- Dirección
        2.- Fase mecánica estructural                                                  D.- ¿Cómo hacer?
                                                                                                           E.- Planificación
                                                                                                           F.- ¿Cómo se hizo?

A.- 1.B,C,D-2:A,D,E     X         B.- 1:A,D,E-2:B,C,F          C.- 1:A,B,C-2: D,E,F        Ninguna          

3.- Seleccione literal correcto: completar la definición de proceso administrativo.
Es el conjunto de…………. O………………. Necesarias para llevar a cabo una………………. En la…………… son de carácter administrativo y se lo realiza mediante la………… de varias………………

A.-Actividad, empresa, pasos, etapas, aplicación, fases o etapas   A            B             C   X
B.- Pasos etapas, actividad, organización, aplicación, fases o etapas
C.- Pasos, etapas, actividad, empresa, aplicación, fases o etapas

4.- Marque con una x falso o verdadero según corresponda.
Proceso administrativo
V
F
El P.A. es una forma sistemática de hacer las cosas.
X

En la fase dinámica y operativa se encuentran los elementos de dirección y organización.

X
El P.A. es un conjunto de pasos o etapas necesarias para alcanzar el éxito empresarial.
X

En el P.A. se aplican métodos, bases, principios y técnicas.

X

5.- Escriba la definición del elemento planificación en el proceso administrativo.
La planificación es el elemento en donde los administradores piensan con anticipación sus metas y acciones, pasan sus actos de algún modo, plan o lógica.

TEMA:PROCESO DE GESTION DE ALMACEN

1.- Escribir el objetivo del proceso de gestión de almacén.
Garantizar el suministro continuo e inoportuno de los materiales y medios de producción requeridos para asegurar los servicios de forma ininterrumpida, encadenada o secuencial.

2.- Completar
El área logística funciona en dos etapas de flujo las cuales son abastecimiento y distribución física.

3.- Enlistar 4 elementos del proceso logístico.
Almacenes
Fabricación
Inventarios
Compras

4.- Que es el proceso de gestión de almacén.
La gestión de almacén es el proceso logístico que trata la recepción, almacenamiento y movimiento dentro de un mismo almacén hasta consumir cualquier material sea de materia prima, semidistribuido o terminado, así como el tratamiento e información de datos generados.

5.- Escribir verdadero o falso según corresponda las siguientes funciones del almacén:
a. Distribución de entrada y salida del almacén(falso)
b. Mantenimiento de materiales de almacén(verdadero)
c. Recepción e inventario de materiales(falso)
d. Registro de entradas y salidas del almacén(verdadero)


EXAMEN 1ER QUIMESTRE


FILA N.-1
1.- Selecciona con una X falso o verdadero según corresponda sobre el concepto de empresa.
CONCEPTO DE EMPRESA
V
F
Entidad con elementos productivos (trabajo y capital) dedicada a actividades industriales, comerciales o de servicios.

X
Es una entidad en la que intervienen terreno, capital y socios como factores de producción sean estas mercantiles, industriales o prestación de servicios.

X

2.- Escriba la respuesta correcta sobre las fases del proceso administrativo.
                                                                     A Organización  1
1.- Fase mecánica estructural                         B  ¡Que se haga! 2        
                                                                     C Dirección  2
2.- Fase dinámica u operativa                        D ¿Cómo hacer? 1
                                                                     E Planificación  1
                                                                     F ¿Cómo se hizo? 2

3.- Que es el proceso de gestión de almacén dentro del proceso administrativo.
La gestión de almacén es el proceso logístico que trata la recepción, almacenamiento y movimiento dentro de un mismo almacén hasta consumir cualquier material sea de materia prima, semielaborado o terminado, así como el tratamiento e información de los datos generados.

4.- Seleccione literal correcto: completar la definición de proceso administrativo.
Es el conjunto de pasos o etapas necesarias para llevar a cabo una actividad en la empresa son de carácter administrativo y se lo realiza mediante la aplicación de varias fases o etapas.

5.- Escriba la respuesta correcta: fines de la empresa.
 
1 Empresario                                A Producir 5

2 Fin mediato                                B Obtener utilidad 1
3 Fin carácter público                   C Cubre y satisface necesidad de forma rápida4
4 Fin inmediato                             D Cubre y satisface necesidad de forma no directa 2
5 Empresa                                    E Se produce y busca utilidad 6
6 Fin carácter privado                  F Satisfacer 3


FILA N.-2
1.- Unir con líneas lo correcto: funciones de la empresa.
1 F. de dirección 1                             3 A Compras, ventas
2 F. técnica  2                                    2  B Producción
3 F. comercial 3                                 1 C Organización, dirige, controla todo en la empresa
4 F. RR.HH 4                                    5 D Capital, inversión, aumento producción
5 F. financiera 5                                 4 E Publicidad, desarrollo personal

2.- Seleccione con una X falso o verdadero según corresponda sobre los elementos de la empresa.
ELEMENTOS DE LA EMPRESA
V
F
Los elementos básicos de la empresa son el material humano o personal, técnico y financiero.
X

El elemento ejecutivo es liderado por el recurso humano.

X
El elemento humano es el grupo más importante y se clasifica en obreros calificados, obreros no calificados, empleados, técnicos, ejecutivos y supervisores.
X

Los supervisores se caracterizan porque vigilan el predominio e igualdad de las funciones ejecutivas sobre las técnicas.
X



3.- Marque con una X falso o verdadero según corresponda.
PROCESO ADMINISTRATIVO
V
F
El P.A es un conjunto de pasos o etapas necesarias para alcanzar el éxito empresarial.
X

El P.A es una forma sistemática de hacer las cosas y manipular el mercado.
X

En la fase dinámica y operativa se encuentran los elementos de dirección, organización y control.

X
En el P.A se aplican métodos, principios y técnicas.

X

4.- Anotar las fases del proceso de gestión de almacén.
Apertura de órdenes de trabajo.
Planificación de la duración del proyecto.
Análisis de carga.

TEMA : PROCESO INFORMATICO DE GESTION-DEFINICION-COMO SE CREA 

1.- Escribir las formas de crear un proceso informático de gestión.
Arranque del sistema
En la ejecución de un proceso de una llamada
En la petición de usuario para crear proceso
En el inicio de un trabajo por lotes

2.- Que es el procesamiento por lotes y con qué nombre se la conoce.
Se conoce como procesamiento por lotes o modo BATCH a la ejecución de un programa sin el control o supervisión directa del usuario (procesamiento interactivo) y se caracterizan porque su ejecución no precisa ningún tipo de interacción con el usuario.

3.- Completar:
El P.I.G es la ejecución de diversas instrucciones por medio del microprocesador según lo indique el sistema, es decir que un proceso es el que está compuesto por un conjunto de pasos (ordenes) que deben de estar en ejecución.

4.- Escribir las llamadas que se pueden solicitar al sistema.
Open
Write
Close
Wait
Read

5.- Anotar el significado de la terminología POST en inglés y español y que función desempeña.
POST (Power on self test): test de autochequeo
Tiene la función de asegurar que la parte Fisica del computador está trabajando apropiadamente y para advertir si algo anda mal.



TEMA: PROCESO INFORMATICO DE GESTION-OBJETIVO-CARACTERISTICAS-COMO SE TERMINA

1.- Anotar las formas de terminar un proceso y escribir al frente un ejemplo de cada uno.
Salida normal.-cada vez que se cierra un programa.
Salida por error.-cuando existen datos insuficientes es decir cuando el proceso requiere archivos que no se encuentra en la dirección proporcionada por el programa.
Salida por error fatal.-intentar escribir en una parte de la memoria que no se encuentra accesible o que se quiera exigir una división por cero y obtener un resultado diferente a cero.
Eliminado por otro proceso.-cuando el sistema operativo muestra a los usuarios mensajes como el “programa no responde”. En estos casos es que se ha quedado atrapado en un ciclo infinito y la única razón para terminar el proceso es  a través de la presión del botón (Recet) o instrucciones escritas en la ventana de comandos ctrl+alt+supr.

2.- Escribir al frente de cada literal a qué tipo de terminación del proceso informático corresponde la siguiente acción.
a. el programa no responde-ciclo infinito                                    eliminado por otro proceso
b. error en el programa                                                                salida por error fatal
c. finaliza constantemente por voluntad del usuario                   salida normal
d. finaliza por datos insuficientes                                                 salida por error

3.- Escribir dos características del proceso informático de gestión.
El proceso debe ser fácilmente comprendido.
El nombre asignado a cada proceso debe ser sugerente de los conceptos y actividades incluidas en el mismo.

4.- Cual es el objetivo del proceso informático de gestión.
Conocer e identificar los procesos informáticos que el sistema operativo ejecuta por defecto, identificando los útiles como medio para evitar el uso innecesario del procesador y la memoria para obtener el rendimiento óptimo y seguro del ordenador.
 

 




 


 





 




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